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2018年9月6日-7日,由總部?jī)?nèi)訓(xùn)師評(píng)審小組組織的第二批內(nèi)訓(xùn)師評(píng)聘成功舉辦。來(lái)自金華、杭州基地不同崗位的19位準(zhǔn)內(nèi)訓(xùn)師參加了本次評(píng)聘，憑借他們的精彩表現(xiàn)，均取得了內(nèi)訓(xùn)師聘書。此次評(píng)聘活動(dòng)不僅壯大了內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)，吸收各領(lǐng)域?qū)I(yè)人才，提升專業(yè)水平及授課技巧，也為公司人才發(fā)展提供了動(dòng)力。

培訓(xùn)是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力，而內(nèi)訓(xùn)師則是使培訓(xùn)工作真正執(zhí)行落地的重要保障。公司始終重視內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍的建設(shè)，在壯大公司內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍的同時(shí)，也在不斷提高內(nèi)訓(xùn)師專業(yè)性。根據(jù)公司內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃安排，本次評(píng)聘如期舉行。

　　參與評(píng)聘的準(zhǔn)內(nèi)訓(xùn)師們,都結(jié)合自己的工作崗位,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提煉精粹,開發(fā)出了一系列主題突出、切合公司實(shí)際需求的課程。通過(guò)在現(xiàn)場(chǎng)講解課程背景、思維導(dǎo)圖、課程大綱、課程要點(diǎn),并加以情景模擬、案例分析等多樣化的授課方式,將課程的內(nèi)容展現(xiàn)得淋漓盡致,最后均成功通過(guò)了評(píng)聘,正式成為公司第二批內(nèi)訓(xùn)師。同時(shí)，由公司管理層組成的評(píng)委團(tuán),對(duì)評(píng)聘課程和人員都提出了中肯的建議和由衷的肯定,感謝內(nèi)訓(xùn)師們的分享,鼓舞他們不斷打磨和提升,為企業(yè)的發(fā)展,崗位技能及知識(shí)的傳承和發(fā)揚(yáng)做出更大的貢獻(xiàn)。

經(jīng)過(guò)兩天的激烈角逐，共評(píng)出高級(jí)內(nèi)訓(xùn)師4名，中級(jí)內(nèi)訓(xùn)師7名，初級(jí)內(nèi)訓(xùn)師8名。評(píng)聘結(jié)束后，由總部人力資源中心總經(jīng)理?xiàng)罾滓约霸u(píng)委嘉賓為內(nèi)訓(xùn)師們頒授了聘書。自8月9日第一批內(nèi)訓(xùn)師評(píng)聘后，經(jīng)過(guò)兩輪的評(píng)聘，內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍已經(jīng)擴(kuò)大到44名。

此次內(nèi)部講師評(píng)聘活動(dòng)圓滿結(jié)束后，全新的內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)將會(huì)投入到所需要的工作中去，新鮮血液的加入代表著眾泰汽車內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍有了更好擴(kuò)充和發(fā)展,未來(lái)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍將不斷開發(fā)和分享新學(xué),持續(xù)提升培訓(xùn)技能,為公司人才培養(yǎng)貢獻(xiàn)心力!2018年公司培訓(xùn)工作任重道遠(yuǎn)，亟待內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)不斷壯大、不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)及授課技巧，迎接新的挑戰(zhàn)。

據(jù)了解，接下來(lái)公司會(huì)繼續(xù)針對(duì)內(nèi)訓(xùn)師能力的打造與提升開展一系列的培訓(xùn)活動(dòng)，隨之而來(lái)的微課制作大賽已全面啟動(dòng)。內(nèi)訓(xùn)師的各項(xiàng)培訓(xùn)將持續(xù)不斷，更有一批新生內(nèi)訓(xùn)師力量加入進(jìn)來(lái)，助力公司人才發(fā)展。